페미니즘 한 스푼 유리천장을 깨고 싶은 그대에게
윤별이지난 50년간 전 세계 여성들은 사회 각계각층에서 보이지 않는 차별의 벽인 유리천장과 맞서 싸워왔다. 이 책은 정치, 과학, 경제, 예술 등 다양한 분야에서 유리천장을 깨뜨린 여성 선구자들의 도전과 성취를 심층적으로 분석한다. 마거릿 대처, 마리 퀴리부터 현대의 실리콘밸리 여성 창업가들까지, 역사적 인물들의 구체적 사례를 통해 여성의 사회적 성취와 한계 극복의 역사를 탐구한다.
군대, 경찰, 건설현장과 같은 전통적 남성 중심 조직에서부터 월스트리트와 실리콘밸리까지, 여성들은 끊임없는 도전으로 새로운 영역을 개척해왔다. 본서는 이들이 극복한 차별의 형태와 성공 전략을 체계적으로 분석하며, 각 분야 최초의 여성 리더들이 조직 문화를 어떻게 혁신했는지 상세히 다룬다. 특히 의료계, 법조계, 언론계에서 최고위직에 오른 여성들의 리더십 스타일과 성공 방정식을 심도 있게 조명한다.
이 책은 단순한 성공 사례 나열을 넘어 미래 세대를 위한 실천적 전략을 제시한다. 멘토링과 네트워킹의 중요성, 조직 내 무형의 차별 요소 극복 방안, 리더십 개발 전략 등 예비 여성 리더들을 위한 구체적 가이드라인을 제공한다. 과학계의 제니퍼 다우드나, NASA의 여성 과학자들, 글로벌 금융기관의 여성 CEO들의 사례는 차세대 여성들에게 무한한 가능성과 도전의식을 심어줄 것이다.
군대, 경찰, 건설현장과 같은 전통적 남성 중심 조직에서부터 월스트리트와 실리콘밸리까지, 여성들은 끊임없는 도전으로 새로운 영역을 개척해왔다. 본서는 이들이 극복한 차별의 형태와 성공 전략을 체계적으로 분석하며, 각 분야 최초의 여성 리더들이 조직 문화를 어떻게 혁신했는지 상세히 다룬다. 특히 의료계, 법조계, 언론계에서 최고위직에 오른 여성들의 리더십 스타일과 성공 방정식을 심도 있게 조명한다.
이 책은 단순한 성공 사례 나열을 넘어 미래 세대를 위한 실천적 전략을 제시한다. 멘토링과 네트워킹의 중요성, 조직 내 무형의 차별 요소 극복 방안, 리더십 개발 전략 등 예비 여성 리더들을 위한 구체적 가이드라인을 제공한다. 과학계의 제니퍼 다우드나, NASA의 여성 과학자들, 글로벌 금융기관의 여성 CEO들의 사례는 차세대 여성들에게 무한한 가능성과 도전의식을 심어줄 것이다.
